Palkkaneuvonta
Kun palkkahallinto muuttuu, tarvitaan kokemusta – ei vain lisää resursseja. Autamme teitä näkemään tilanteen selkeästi ja tekemään perusteltuja päätöksiä.
Stevan Tadic,
toimitusjohtaja & perustaja
Neljä tilannetta, joissa oikea neuvonta voi vaikuttaa enemmän kuin arvaatte – ennen kuin ongelmat tulevat kalliiksi.
”Palkkahallinta on paljon muutakin kuin numeroita järjestelmässä. TG Payroll on ennen kaikkea neuvonantaja, sparrauskumppani ja asiantuntija – ei pelkkä transaktiopalvelu.”
Sanna Tadic, palkka-alan yrittäjä vuodesta 2001.
1.
Meillä on kokemusta useista palkkajärjestelmistä ja voimme tukea sekä valinnassa, käyttöönotossa että jatkokehityksessä. Olemme myös Flex HRM:n sertifioitu kumppani.
2.
Tarkastamme nykyiset käytäntönne, tunnistamme puutteet ja autamme rakentamaan prosesseja, jotka toimivat myös pitkällä aikavälillä.
3.
Kasvu, uudelleenorganisointi ja yritysostot luovat painetta palkkahallinnalle. Autamme uudistamaan rakenteen ennen kuin se alkaa pettää.
4.
Pohjoismainen palkkahallinto tarkoittaa eri maiden sääntelyä, työehtosopimuksia ja raportointivaatimuksia. Meillä on osaaminen koordinoida palkkaprosesseja maiden välillä.
TG Payrollin palkka-asiantuntijoilla on kokemusta eri toimialoilta ja organisaatioista kaikkialla Pohjoismaissa. Hoidamme palkanlaskentaa Ruotsissa, Norjassa, Tanskassa ja Suomessa ja käsittelemme päivittäin maiden välisiä eroja sääntelyssä, raportoinnissa ja järjestelmissä.
SE
Työehtosopimukset, AGI ja työnantajailmoitus. Ruotsin sääntelyn syvällinen tuntemus sekä vahva osaaminen vero- ja raportointiympäristöstä, jossa vaatimukset päivittyvät vuosittain.
NO
A-melding, verokortit ja tiukat määräajat. Suorat integraatiot Altinniin ja Skatteetateniin sekä muutosten jatkuva seuranta.
DK
Ferielov, eIndkomst ja ATP. Hoidamme sairaus- ja vanhempainvapaakorvaukset sekä työehtosopimusten poikkeukset paikalliset erityispiirteet huomioiden.
FI
Tulorekisteri, TyEL ja työehtosopimukset. Raportointi viiden päivän kuluessa palkanmaksusta, ja palvelua saa ruotsiksi, suomeksi tai englanniksi.
Oikean palkka-asiantuntijan rekrytointi vaatii enemmän kuin tavallisen rekrytointiprosessin. Meillä on verkosto ja alan asiantuntemus, joita tarvitaan oikean henkilön löytämiseksi tiimiinne, olipa tehtävä Ruotsissa, Norjassa, Tanskassa tai Suomessa.
Katamme koko prosessin tehtäväprofiilista allekirjoitettuun työsopimukseen:
1.
2.
3.
4.
Asiantuntijoita, joilla on syvällinen kokemus palkkahallinnosta Ruotsissa, Norjassa, Tanskassa ja Suomessa.
Tukea, kun palkkahallinto muuttuu, esimerkiksi kasvun, järjestelmävaihdoksen tai laajentumisen yhteydessä.
Autamme teitä ymmärtämään tilanteen, tunnistamaan riskit ja tekemään perusteltuja päätöksiä.
Kun työskentelet kanssamme, saat yhden neuvonantajan lisäksi koko tiimin tueksesi kysymysten sparraamiseen ja ratkaisujen löytämiseen.
TG Payroll Rapid Response
Kriittisiä tilanteita voi syntyä ilman ennakkovaroitusta. Rapid Responsen avulla saatte välittömästi tukea kokeneilta palkka-asiantuntijoilta, jotka ratkaisevat akuutit palkanlaskennan ongelmat ympäri vuorokauden.
Sanna Tadic
Stevan Tadic
Neuvontamme kattaa kaiken strategisesta palkkapolitiikasta konkreettisiin kysymyksiin, jotka koskevat esimerkiksi etuja, työehtosopimuksia, lomasääntöjä, eläkkeitä, bonusjärjestelyjä ja verotusta.
Saatte käyttöönne tarpeisiinne räätälöidyn asiantuntijatuen – koski se sitten yksittäisiä kysymyksiä tai kokonaisvaltaista palkkahallintoa.
Palvelu sopii kaikenkokoisille yrityksille, joissa vastataan HR:stä, taloudesta tai palkkahallinnosta ja etsitään luotettavaa ulkoista sparrauskumppania. Tuemme sekä pieniä että suuria yhtiöitä riippumatta siitä, tarvitsetteko neuvontaa projektiin vai jatkuvaa HR- ja palkkatukea.
Molempia. Voitte käyttää meitä yksittäisessä toimeksiannossa – esimerkiksi uudelleenjärjestelyn tai käytäntömuutoksen yhteydessä – tai valita jatkuvan neuvontasopimuksen, jossa olemme käytettävissänne joka kuukausi. Mukautamme palvelun laajuuden täysin tarpeisiinne.
Ei. Neuvontapalvelumme on avoin myös uusille asiakkaille. Se on erinomainen tapa aloittaa yhteistyö ja saada ammattimaista tukea ilman pitkäaikaisia sitoumuksia
Meillä on vahva palkka- ja HR-osaaminen koko Pohjoismaissa, ja tarjoamme neuvontaa palkkauksesta, verotuksesta, eläkkeistä, lomista ja eduista Ruotsissa, Norjassa, Tanskassa ja Suomessa. Asiantuntijamme tuntevat sekä paikallisen sääntelyn että maiden väliset erot.
Voitte valita kiinteän hinnan tai jatkuvan laskutuksen välillä. Kummassakin tapauksessa saatte aina selkeän tarjouksen etukäteen – ilman yllätyksiä. Näin saatte täyden hallinnan kustannuksista ja voitte olla varmoja päätöksestänne.
